Gedanken.gut

So schaffen Sie eine lebhaft-inspirierende Feedback-Kultur

Wie gut erkenne ich, was mich morgens mit leuchtenden Augen aufstehen lässt?

Carmen Abraham blickt aus zwei Perspektiven auf die Situation, wenn der neueingestellte oder erfahrene Leistungsträger nicht an vergangene Erfolge anknüpft

Wer hat die Schuld? Oder ist „Schuld“ nicht relevant?

Nehmen Verantwortung und Komplexität zu, weiß Carmen Abraham, was Führungspersönlichkeiten jetzt tun können

Nicht nur ein Thema für Frauen in Führungsrollen!