Carmen Abraham – Klarheit, Wirksamkeit und Stärke für Executives und Leistungsträger

Als Executive, Geschäftsführer oder Leistungsträger sind Sie mit einer rasant zunehmenden Geschwindigkeit der Businessprozesse konfrontiert. Trotz all Ihrer Erfahrung fällt es Ihnen neuerdings schwerer, äußere Einflussfaktoren einzuschätzen, um die unternehmerisch richtigen Entscheidungen zu treffen. Für Ihre Rolle, bislang geprägt durch eine klassisch hierarchische Struktur, gelten in der agilen Arbeitswelt andere Maßstäbe.

In diesem komplexen Umfeld ist es für Ihren Erfolg entscheidend, den eigenen Kompass neu auszurichten, um so den Veränderungen souverän und mit Selbstvertrauen zu begegnen. Gemeinsam beantworten wir die Fragen, die Ihren Standort und Ihre Perspektiven klären. Als Ergebnis erlangen Sie Klarheit und persönliche Stärke.

Mit neuen Sichtweisen zu den eigenen Potenzialen

Aus meinen Erfahrungen und mit der Leidenschaft für die Entwicklung eines jeden Einzelnen entsteht eine Vertrauensbasis, auf der wir auf Augenhöhe, analytisch und respektvoll mit einem Perspektivwechsel Ihre nächsten Schritte gestalten werden, Potenziale für die erforderlichen Veränderungen aufdecken und Sie neue Wege gehen.

Stellen Sie sich Ihren beruflichen und persönlichen Herausforderungen – mit mir als
Sparringspartnerin und Ratgeberin für Executives und Leistungsträger.

Was Sie von mir erwarten können:

  • Weitreichende Erfahrungen und tiefgehende Einsichten aus der Arbeit mit gereiften Persönlichkeiten
  • Antworten, die Sie neue Wege gehen lassen
  • Sparring auf vertrauensvoller, wertfreier Basis
  • Einen Ankerpunkt, der in Krisen Halt gibt und neue Ausblicke ermöglicht
  • Echtes Interesse an Ihnen und Ihrem Wirkungsgrad

Vertraut mit Ihren Herausforderungen

Wenn Menschen mit hoher Verantwortung auf ihrem Werdegang schon viele Phasen durchlaufen haben, wenn sie bereits auf einen großen Erfahrungsschatz zurückgreifen und anstatt auf der Stelle zu treten, die eigenen Potenziale weiter ausschöpfen und Grenzen verschieben wollen, dann bin ich richtig gut in meinem Job.

Ich fühle mich in Ihrer Welt zu Hause.

Beruflicher Werdegang

Seit 2007 Unternehmerin mit einer Beratung rund um Leadership-Themen

Nach vielen Jahren Konzernkarriere habe ich gebündelt, was ich selbst in unterschiedlichsten Konstellationen, in Höhen und Tiefen und harten Veränderungssituationen gelernt habe. Jeder Mensch hat eine einzigartige Kombination aus Talenten und Potenzial, die es für den persönlichen Erfolg im Beruf zu nutzen gilt. Aus dem bewussten Einsatz dieser beiden Faktoren entsteht persönliche Wirksamkeit.
Als Sparringspartnerin und Ratgeberin für Executives und Leistungsträger habe ich hunderte von Gesprächen geführt und weiß, dass dies den Unterschied ausmacht zwischen den Erfolgreichen und den weniger Erfolgreichen. 


25 Jahre berufliche Entwicklung im Mittelstand und bei Global Playern

Stetig wachsende Verantwortung und Führungsaufgaben auch in interkulturellen Teams, Projektarbeiten, Umsetzung und Gestaltung von Veränderungsprozessen.

Deutsche Bank AG, Private Wealth Management, Head Marketing & Communications, Director (2+ Jahre)

Accenture, Head Brand Management Deutschland, Österreich, Schweiz: Corporate Marketing, Interne Kommunikation, Recruitment Marketing, Events, Sponsoring, in allen Marketing- und Kommunikationsthemen enge Zusammenarbeit und Beratung der Accenture-Partner, Senior Manager (7+ Jahre)

Nationale Marketing Agenturen, Projekt- und Key Account Manager Marketing & Kommunikation für große mittelständische Kunden aus einer Vielzahl von Branchen (11+ Jahre)

Erste internationale Erfahrung als Office Managerin und Übersetzerin für die Niederlassung eines produzierenden deutschen Unternehmens in England (2+ Jahre)

Freiberufliche Journalistin für eine Tageszeitung (2 Jahre)

Aus- und Fortbildung

Kontinuierliche Fortbildungen und Kongressbesuche

  • Change-Kongress, Werte – Führung – Strukturen – Neugier, Handelsblatt, 2017
  • Conscious Business Institute California, Ambassador Program, Authentic Leadership, 7 Webinar-Module, 2017
  • Einsatz neurowissenschaftlicher Erkenntnisse, um Spitzenleistungen zu erreichen: Neurowissenschaftlerin Dr. Karolien Notebaert, 2015
  • Mentale Stärke: Kongress der Milton Erikson-Gesellschaft, 2014
  • Systemischer Organisationsberater: Steinhübel Coaching (DBVC), 2013
  • Leadership Coach: Great Leaders, Great Teams, Great Results, Franklin Covey, 2010
  • Persönlichkeitsdiagnostikerin nach Hogan Assessment Systems, seit 2007
  • Diverse Management-Seminare: Führung, Kommunikation, Interkulturelles Verhalten

Ausbildung zum Business Coach

  • „Integrative Ausbildung zum Business Coach“ bei Dipl. Psychologe Christopher Rauen, Vorsitzender des Deutschen Coaching Verbandes, 2009

    Die Ausbildung ist durch ihre klaren ethischen Standards bundesweit maßgebend in der Branche. Sie vermittelt eine breite wie auch tiefe Grundlage an Arbeitstechniken und Coachingansätzen und bereitet so gezielt auf das anspruchsvolle Sparring im Business-Kontext vor. Das entsprach meinen Qualitätsanforderungen.



Studium

  • Studium der Philologie in Französisch und Deutsch für das Lehramt an Gymnasien

Carmen Abraham – ganz persönlich

Carmen Abraham – ganz persönlich

Start als Studentin mit einem Faible für Sprachen, Journalistin für Lokales, technische Übersetzerin im Ausland. Vom Marketing- und Kommunikationsprofi im mittelständischen Umfeld zur Managerin auf Senior Level bei Global Playern. Und jetzt Unternehmerin, die all ihre Erfahrungen aus dem Business mit Freude zurückgibt ins Business.

Kommunikation in ihrer vielfältigsten Form und die Bereitschaft, die eigene Komfortzone immer wieder zu verlassen, haben sich zu einem roten Faden in meiner Geschichte verflochten! Kommunikation entscheidet in jeglicher Business-Konstellation über persönlichen Erfolg oder Scheitern. Der Antrieb, mich auf meinem Berufsweg einer Vielzahl von Veränderungen zu stellen, wird gespeist aus meiner Neugier und Energie, meinen Radius zu erweitern, meine Potenziale zu ergründen, Unsicherheiten zu überwinden und Hürden zu meistern, ob als seniore Führungskraft oder Unternehmerin. Dabei baut Neues auf dem Alten auf.

Meine Überzeugung: Persönlichkeit zählt.